未签订劳动合同，辞退员工。现有工资转账记录，辞退时的聊天录音，记录中有工作内容交流以及语音聊天。可否
未签订劳动合同，辞退员工。现有工资转账记录，辞退时的聊天录音，记录中有工作内容交流以及语音聊天。可否申请仲裁，证据效力是否足够
提问时间：2021-11-11
律师与用户的交流
特邀律师
你好！可以申请仲裁。
用户
你好！仲裁证据是否具有法律效力，录音中未出现完整姓名及公司名称，记录中有公司的l***o等设计，并且公司投入使用！仲裁成功可能性大吗
特邀律师
成功性较大。
特邀律师
具体情况，可以点击头像查看联系信息。
没有更多数据了～
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