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劳动纠纷
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您好,咨询个问题:因企业搬迁,从**区学院路***产业园搬至**区亦庄开发区经海四路天道联合大厦,上班单程通勤时间超过两个小时,上下班总通勤时间将近五小时,又无班车,致使我无法履行合同。我可以按工作年限(8年)要求单位与我解除劳动合同并给予我8个月的经济补偿吗?目前协商不成,但还未解除劳动合同。如果我自辞可以拿到补偿吗?还是需要公司提出与我解除合同?目前我还在哺乳期,本月20号哺乳期结束。而且八年中只有第一年和去年年与我签订了劳动合同,其他六年没签合同,只在办事需要时才临时打印拿去办事。去年签的合同是无固定期限合同。如跟公司谈或仲裁我可主张哪些权利?8个月经济补偿+年终奖+不签合同双倍工资?
提问时间:2021-10-24
律师与用户的交流
特邀律师
你好!可以申请劳动争议仲裁,能拿到双倍工资和经济补偿金。
用户
谢谢解答。再问一下何时可以申请劳动仲裁?去哪个区申请?
特邀律师
随时可以,向单位所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
没有更多数据了~
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