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劳动纠纷
你好,我们公司和工厂这边每一次法定节假日放假,都是放了几天假 然后就补假几天 (除了法定节假日那几天
你好,我们公司和工厂这边每一次法定节假日放假,都是放了几天假 然后就补假几天 (除了法定节假日那几天)其他的都是要我们补回来,合法吗?我们应该怎么维权?公司单休,固定星期天 所以每一次放假前后我们基本上都是上班一个月或者半个月的 如果不上班还会说是我们请假 直接扣钱,然后如果请假两天以上还推迟发工资 请假多久推迟多久,发工资没有工资条 然后加班费按照15元/小时,或直接是不给加班费说 这个本来就是我的工作 然后不给加班费
提问时间:2021-11-29
律师与用户的交流
特邀律师
可以申请劳动仲裁
用户
如果这样需要提供什么资料 ,还有就是这个按照什么申请劳动仲裁
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加班的证据材料
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图片信息,仅本人和当事人可见
没有更多数据了~
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