法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
在公司上了52个小时左右的班,被辞退了,临走前问有没有工资他说有,说15号发,到了15号,他又说辞退
在公司上了52个小时左右的班,被辞退了,临走前问有没有工资他说有,说15号发,到了15号,他又说辞退的人晚点再发,到了月底,他又说没有做满56个小时没有工资,但是我工资条都出来了,我现在应该怎么办
提问时间:2021-11-17
律师与用户的交流
特邀律师
你好!应当有工资,可以向劳动监察局投诉。
用户
什么意思
用户
哦哦,谢谢
特邀律师
别客气
特邀律师
如果满意,可以给好评或者发红包以资鼓励。
没有更多数据了~
盈科王雨昕
北京朝阳
电话咨询
于青立律师
北京朝阳
电话咨询
魏伟律师
北京朝阳
电话咨询
孙可心律师
北京西城
电话咨询
相关咨询
我之前在一家公司上班,7月底被辞退了,然后说8月15号发工资
在汕头爽客中旅店上班,做到9月15号店长辞退我,跟我说那半个
就是我在一家小电商公司上班,上了几天班,说不适合这个岗位,然
干两个月服务员辞职了,上个月1号提出辞职,这个月的30号也批
在公司上了20天班,第21天辞职了,老板说要下个月15号工资
你好?是这样子的,我是一个厂的临时工,然后进去工作之前有一个
你好 我今天高三毕业 在外打暑假工 我于七月15到16号(我
我1号提出辞职,老板说没提前跟他说,必须做到15号才发工资,
我原先在抚州临川一家卖商铺的公司上了40多天的班,上个月15
您好 我是在浙江省温岭市水立方温泉酒店上班 然后我辞职是12
咨询相关专业律师
吴丁亚律师
北京海淀
已帮助
47547
人解决问题
电话咨询
在线咨询
魏伟律师
北京朝阳
已帮助
40107
人解决问题
电话咨询
在线咨询
丁磊律师
北京朝阳
已帮助
5700
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多北京律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: