在单位已上班5年，9月30日合同即将到期，公司现在给了两条路，1是去老板名下的另一家公司，2是合同到
在单位已上班5年，9月30日合同即将到期，公司现在给了两条路，1是去老板名下的另一家公司，2是合同到期后赔钱走人。工作5年期间已经签订过三次固定期限合同，没有签订过无固定合同，并且已经3个月没有发工资了，请问公司这样做合法么，我想合同到期后就不干了，我是只能得到5个月的赔偿么，是按保险前的工资数赔么？谢谢！
提问时间：2021-09-25
律师与用户的交流
特邀律师
你好！可以报警处理。
用户
那我是只能得到5个月工资赔偿么
特邀律师
不是的。可以要求双倍工资。
没有更多数据了～
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