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劳动纠纷
本人是**市人,18岁时工伤(有交社保),今年31周岁,当年鉴定为9级伤残,在单位工作12.5年,月
本人是**市人,18岁时工伤(有交社保),今年31周岁,当年鉴定为9级伤残,在单位工作12.5年,月薪4150元(包含五险一金),无固定期限合同工,如果我单方面和单位提出解除劳动合同,请问离职后,我将获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金多少钱,由谁支付?有没计算公式?除这两处赔偿外,还可以向单位索要其它赔偿金么?
提问时间:2021-08-01
律师与用户的交流
特邀律师
你好!应由单位支付。可以要求单位支付经济补偿金。
用户
如果是2018年辞职,我可以拿到少赔偿金?
特邀律师
可以拿到12个月经济补偿金
特邀律师
工伤赔偿10万
特邀律师
另外算,差不多15万
没有更多数据了~
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