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劳动纠纷
被包工头叫去工地干活,没有劳动合同和工资证明,是否算工伤?
我爱人被包工头叫去工地干活,没有劳动合同,也没有工资表等其它证明材料,像这样能认定为工伤吗?
提问时间:2021-06-06
律师与用户的交流
特邀律师
是给包工头私人干活还是给发包公司干活?
用户
包工头从大老板那承包来,大老板又从发包公司包下来的。
用户
是属于层层发包关系,不是给包工头私人干活。
特邀律师
违法分包,那就可以申请工伤认定,收集在受伤地方上班的证据,可以让包工头配合,去申请工伤认定
用户
已申请过,但工伤认定不了,说是没有材料证明是发包公司的员工。请问有没有其他的办法申请工伤。
特邀律师
你这方不是这个公司的员工,但这个公司应承担工伤保险责任。因为对方违法分包
用户
如果打官司是起诉包工头,还是起诉发包公司?
特邀律师
都一起起诉。你可以参照工伤索赔的
没有更多数据了~
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