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我哥哥给一个地板的客户安转地板的时候小腿不慎受伤(是老板雇佣我哥哥去装的地板，我哥哥和这个老板有快十

我哥哥给一个地板的客户安转地板的时候小腿不慎受伤(是老板雇佣我哥哥去装的地板，我哥哥和这个老板有快十年的雇佣关系了，有点零时工的形式，也没有签合同，老板有事就叫你去给别人装地板，)，小腿被电锯锯伤，请问这算工伤吗？我该怎么维权。这个老板说我哥哥也有点责任说他没注意安全，有点想推卸责任的意思啊，有三天了

提问时间：2021-06-19

律师与用户的交流

特邀律师

你好，如果不是依法成立的公司、合伙企业，无法申请认定为工伤，可以按照人身损害赔偿办法起诉要求对方赔偿。

用户

他会不会推销责任说是我哥哥自己不小心，我哥哥事发时只有他自己一个人

特邀律师

老板是公司还是个人？

用户

个人

特邀律师

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。

用户

我和他谈过，他以我哥哥自身也有过错，不做安全措施为由找借口，这个会不会影响我维权，毕竟事发时没证人，老板也是事发后过去的

特邀律师

是没有影响的，尽量保留录音证据。

用户

谈的时候有偷偷录音，但当时他就一直在说这个安全措施在推销责任，我到时在旁边也没有说什么，怕有什么说的不对的，这个录音有用吗？

特邀律师

可以作为证据，无论是否存在过错，雇主都需要承担责任。

用户

他还叫我报社保，我社保买了意外险，这个报了有没有影响

特邀律师

如果是意外险，没有影响。

用户

就是说我这边可以报，但是报的费用后期还是需要他支付吗？

特邀律师

是的。

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