返聘工人63岁因长期超负荷工作致使工作中突发脑梗塞！属于工伤吗？公司该负责人吗
返聘工人63岁因长期超负荷工作致使工作中突发脑梗塞！属于工伤吗？公司该负责人吗
提问时间：2021-10-21
律师与用户的交流
特邀律师
不属于工伤。
用户
公司没能将我父亲及时送进医院治疗，耽误最佳治疗时期，该负什么责任
特邀律师
要承担赔偿责任！
没有更多数据了～
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