因公司拖欠劳动报酬，造成未及时足额支付劳动报酬，通过邮寄解除劳动合同告知书后未再到公司上班！现与公司

因公司拖欠劳动报酬，造成未及时足额支付劳动报酬，通过邮寄解除劳动合同告知书后未再到公司上班！现与公司劳动仲裁期间，公司准备被另外的人全资收购，其他人收购后，公司名称、法人代表、股东等都不是现公司人员，劳动仲裁结果如何执行？我该如何维护我的利益？谢谢！

提问时间：2021-08-18

律师与用户的交流

特邀律师

变更这些东西不影响你维权。

用户

找不到原公司和相关人员，新公司会履行吗？

用户

新公司会赔偿吗？

特邀律师

仲裁完毕了吗

没有更多数据了～