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制定日期 |
年 月 日 |
X X有限公司 XX COMPANY LTD |
文件编号 |
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生效日期 |
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修 定 号 |
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文件名称 |
职务说明书 |
页 次 |
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品质部职务说明书 |
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文件类别： |
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文件编号： |
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版 本： |
A | |||||||||||||
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制定日期： |
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内容页数： |
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□非受控 |
（盖章） | |||||||||||||
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□受 控 |
（盖章） | |||||||||||||
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受控编号： |
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批准 |
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审核 |
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制定 |
行政人事部 | |||||||||
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文件修订记录 | ||||||||||||||
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修订人 | ||||||||||
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检测中心主任职务说明书 | ||||||||||||||
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职务名称： 检测中心主任 | ||||||||||||||
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所属部门： 品证部 | ||||||||||||||
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直接上级： 品证部经理/助理 | ||||||||||||||
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工作权限与职责 | ||||||||||||||
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1．检测中心工作计划的制定。 | ||||||||||||||
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2．规章制度的宣导、贯彻、监督、维护。 | ||||||||||||||
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3．检验标准、管理制度、作业指导书的制定、修订。 | ||||||||||||||
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4．检验计划的制定实施。 | ||||||||||||||
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5．检验报表、报告的审核批阅。 | ||||||||||||||
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6．检测中心的日常工作管理。 | ||||||||||||||
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7．部属教育培训、考核管理。 | ||||||||||||||
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8．检测中心对外事务的处理。 | ||||||||||||||
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任职要求： | ||||||||||||||
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生理： | ||||||||||||||
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年龄：25岁至35岁 | ||||||||||||||
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性别：男、女不限 | ||||||||||||||
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健康状况：健康、无残疾，无传染性疾病 | ||||||||||||||
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知识技能及综合素质要求： | ||||||||||||||
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1．大专或以上学历，食品或相关专业毕业，具有相关工作经验三年以上 | ||||||||||||||
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2．较强的文字处理能力，语言表达能力 | ||||||||||||||
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3．熟悉原料检验标准、方法，熟悉微生物、理化检验标准、方法 | ||||||||||||||
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4．具有较强的组织协调能力、沟通能力 | ||||||||||||||
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5．熟练掌握office软件OA办公自动化管理 | ||||||||||||||
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6．品德良好，责任心强；为人诚信，较强的团队合作精神；好学上进，有创新精神 | ||||||||||||||
