可以要求双倍支付工资和补缴保险等。
此种情形你可以不用提前一个月通知。

你可以随时提出解除劳动合同，并要求支付双倍工资、克扣的工资、补缴保险，支付经济补偿金等。

11各月双倍工资。其他的赔偿另算。
至于离职，你一定要做到程序合法，不然会被当做自行擅自离职，对你很不利

你好，你可以主张11个月的双倍工资，经济补偿金，补缴或者补偿保险，可以和我联系。

可以随时书面通知单位解除劳动合同，并且到劳动仲裁委申请劳动仲裁，要求支付未签订劳动合同的二倍工资差额，要求补缴社会保险或者支付赔偿金，并且依法支付经济赔偿金。