合同纠纷
如果提前一个月辞职，他没有批，在公司也没有签订合同，而且发工资也非常不准时
如果提前一个月辞职，他没有批，在公司也没有签订合同，而且发工资也非常不准时 如果提前一个月辞职，他没有批，在公司也没有签订合同，而且发工资也非常不准时。那工资能要回来吗？要是少给怎么办？去劳动仲裁委员会需要准备什么有利证据！
问题状态：已过期
提问人：牛牛（天津－西青区）
提问时间：2016-12-09 10:34
提问人：牛牛（天津－西青区）
提问时间：2016-12-09 10:34
已有3位律师回答了该问题
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您好，可以申请劳动仲裁，建议委托律师办理
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您好，能要回来，建议请律师协助
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您好根据您说的情况，能要回来。
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