我来公司11年多了,公司方面一直未与我签订任何合同,我可以有
申请劳动仲裁要求双倍赔偿金,如需帮助预约面谈
你好,发生纠纷后,建议跟人事主管协商相关事宜 协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
您好,因公司原因没有签订劳动合同,可以自入职后第二月起的11个月内申请双倍赔偿
一年一个月的工资作为经济补偿
建议,申请劳动仲裁。
可以申请劳动仲裁维权的。
申请劳动仲裁要求双倍赔偿金
建议委托律师进行劳动仲裁,要求按照工作年限补偿经济补偿金,如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿
你好,可是你请劳动仲裁,主张赔偿,可来电叙述详情为您进一步分析解答。
主张双倍工资赔偿
因公司原因没有签订劳动合同,可以自入职后第二月起的11个月内申请双倍赔偿
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!可以要求其支付双倍工资报酬!
申请劳动仲裁要求双倍赔偿金