劳动纠纷
公司口头要求周六正常上班无书面通知，可以拒绝吗？
公司口头要求周六正常上班无书面通知，可以拒绝吗？ 公司本来是周末双休，但是从12月开始要求周六正常上班，且无加班工资，这种情况下是否可以拒绝上班？如果因为周六没上班而扣工资，是否可以申请劳动仲裁？
问题状态：已过期
提问人：三人游462……（湖南－长沙）
提问时间：2016-12-02 10:24
提问人：三人游462……（湖南－长沙）
提问时间：2016-12-02 10:24
已有2位律师回答了该问题
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你好，如周六加班 ，你可以要求加班工资
追问：公司只有口头通知员工周六正常上班且不属于加班，无加班工资，可以以无书面通知为理由拒绝周六上班吗？ -
可以申请劳动仲裁
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