我在上市公司的一个部门上班，现在这个部门独立注册成一家新公司（新公司与原上市公司没有任何关系）。现要 我在上市公司的一个部门上班，现在这个部门独立注册成一家新公司（新公司与原上市公司没有任何关系）。现要求我们与新公司签合同（原上市公司没有关闭，还在正常运营）。并且出了通知说是新公司可以延续旧公司的工龄，但不肯在合同中注明，现在是不想签，但原公司不同意，让我就在新公司待着，照常发工资，那我还可以提出办被动离职，走赔付流程吗！