张亮律师 VIP2012-05-04 10:36

不需要赔偿。

您好！协商不成可以申请劳动仲裁。

有相关证据证明自己是清白的情况下，无需承担。但是如果却是因你的原因造成的，你应该承担。可以和单位协商，协商不成诉讼解决。

搜集对你有利的证据，你就不需要承担此责任，协商解决，不成时，申请劳动仲裁维权

你好，协商不成搜集证据申请劳动仲裁维权。

你没有过错，不需要承担责任，但如果你确实有错的情况下，应当赔偿单位因此遭受的直接经济损失。

建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
如果有需要可以来电免费咨询，根据案情细节做出更准确解答。

1、有相关证据证明自己是清白的情况下，无需承担。但是如果却是因你的原因造成的，你应该承担。可以和单位协商，协商不成诉讼解决。 
2、如果单位不同意解除劳动合同，你可以申请劳动仲裁；

可以申请劳动仲裁。

协商不成可以申请劳动仲裁