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劳动纠纷
您好,浙江省女职工劳动保护法中规定,7个月以上早产与正常产假一样
您好,浙江省女职工劳动保护法中规定,7个月以上早产与正常产假一样 您好,浙江省女职工劳动保护法中规定,7个月以上早产与正常产假一样。这里的七个月以上包含七个月吗?24周加6天早产可以享受正常产假吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(浙江-杭州)
提问时间:2016-11-18 13:14
已有
2
位律师回答了该问题
毕丽荣律师
VIP
2016-11-18 13:17
这是可以通过仲裁来维权的,并且要有证据的
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110网律师
2016-11-18 14:43
包含七个月
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