您好!哺乳期公司变相逼员工离职可以要求赔偿吗?
您好,可以申请劳动仲裁
您好,建议您到劳动监察大队投诉
可以申请劳动仲裁
可以主张经济补偿金的
您好,建议申请劳动仲裁
你好,可以人社局投诉。
申请劳动仲裁
当然可以 没有问题 关键是证据 你一定要单位出具辞退通知书 这是有力的维权依据
不给出具 就直接上班 你有很多办法制约单位
建议委托律师提起劳动仲裁,要求单位承担双倍经济赔偿,及入职年限至今每年一个月的经济补偿金,如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
需要被离职,或者有其他证据,申请劳动仲裁处理。