被迫使用自家公司产品过敏该怎样处理
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
举报解决
举报处理
可以要求单位支付医药费