你好，可向劳动监管部门投诉或申请劳动仲裁。

劳动局投诉或者申请劳动仲裁。

建议人社局投诉

您好，可以申请劳动仲裁
用人单位没有和工人签订劳动合同的，如果工人有证据能证明与用人单位存在事实劳动关系的，就可以申请劳动仲裁。　　
能证明劳动关系的证据主要有：公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章的文件等（其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件，有一个足以证明劳动关系）　　
申请劳动仲裁时，应携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商注册信息，然后去当地劳动争议仲裁委申请立案就可以。

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

建议人社局投诉

您好，可以申请劳动仲裁

可向劳动监管部门投诉或申请劳动仲裁。

申请劳动仲裁维权

您好，可向劳动监管部门投诉或申请劳动仲裁

可以申请劳动仲裁

可向劳动监管部门投诉或申请劳动仲裁，详情可来电咨询

你好，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。