劳动纠纷
我在三月十五号提出离职，三月份的工资每个员都加了，可我没有，我去问为什么，人事部的人说这是给在职人员
我在三月十五号提出离职，三月份的工资每个员都加了，可我没有，我去问为什么，人事部的人说这是给在职人员 我在三月十五号提出离职，三月份的工资每个员都加了，可我没有，我去问为什么，人事部的人说这是给在职人员的鼓励奖，请问我该不该有这份他们所谓的“在职人员的鼓励奖”
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提问人：daiyuc……（上海）
提问时间：2012-04-13 07:12
提问人：daiyuc……（上海）
提问时间：2012-04-13 07:12
已有9位律师回答了该问题
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你已提出离职，单位不会给你发放的
追问：我三月份是满勤，要四月十五号终止合同，是不是也不行的，谢谢！ -
可以给可以不给你
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很难主张。
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入股偶单位对这笔加薪，没有公示规定，很难主张享有。
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由于您已经提出离职，该部分费用很难主张。
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你好，你的情况一般是这样处理的：
1、若已离职的，且入职时对该“鼓励奖”没有明确约定的，很难主张这部分。 -
很难主张
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很难主张
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可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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