申报工伤，根据工伤等级支付伤残补助金

按工伤处理，需要确定伤残等级后才能确定数额
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
　　（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
　　（二）住院伙食补助费；
　　（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
　　（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
　　（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
　　（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
　　（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
　　（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
　　（九）劳动能力鉴定费。
因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
　　（一）治疗工伤期间的工资福利；
　　（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；
　　（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

为其申请工伤认定，然后进行劳动能力鉴定，享受相应的工伤保险待遇。

工人的情况属于工伤，公司应该为其申请工伤认定，然后进行劳动能力鉴定，享受相应的工伤保险待遇。没有具体的伤残等级，无法确定具体的金额。

额外的住院费用由对方自己承担，不用公司承担。但是如果构成伤残的话，可能涉及后续治疗等费用。

由申请工伤认定确定具体数额

先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资等情况确定。

赔偿对方的3个月 护理费 误工费

具体数额需根据伤残情况决定