合同纠纷
没有签订劳动合同，随意克扣员工公休，提交离职报告可以直接走人
没有签订劳动合同，随意克扣员工公休，提交离职报告可以直接走人 没有签订劳动合同，随意克扣员工公休，提交离职报告可以直接走人结清工资么
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-10-18 19:27
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-10-18 19:27
已有4位律师回答了该问题
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你好，可以的
追问：提交离职报告就可以走人么，来的时候入职表都没有填写追问：但是他们不给结工资，说走可就是矿工回答：你好，可以到劳动监察大队投诉 -
您好，建议的
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可以随时离职要求支付补偿金
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你好，建议双方沟通协商解决，无法协商收集好相关证据，去劳动监察大队投诉
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