是不是所有的建筑类公司单位都可无条件限制实行综合工时制？ 本人现在所属单位是一家在新疆注册，公司办公大楼在北京的建筑类单位，公司建筑项目主要在海外（安哥拉、阿尔及利亚等国家）。我现于公司安哥拉项目工作。2016年6月份左右，单位下发一个内部明电，规定公司所有人员不分职务种类均施行综合工时制，周末加班工资从200%降为150%。可我们在安哥拉的所有项目均不受季节地理等条件影响，只要项目还在施工，项目员工就得全年在工作岗位上，一般项目施工期均在1年以上。而且我们工作日是9小时制（8小时正常，1小时150%工资加班），周末只休息一天（目前周末工作9小时150%加班）。此前单位还有一项人资上的规定，法定节假日调休公司不给安排，规定所谓的“自行安排调休”，例如现在国庆放假安排是放假一天，只有两天的300%加班工资，至于调休 因工作需要，员工一般不可能选择调休。