蒋艳超律师 VIP2012-03-25 19:06

可以补缴的 


   直接去劳动局 提起劳动仲裁   您的要求是可以得到支持的

 毕丽荣律师 VIP2012-03-25 19:14

单位有义务给你补交社保，加班费不给你，你可申请仲裁

 常相坤律师 VIP2012-03-25 21:37

你好，社保中心不会管，你可以到当地的劳动监察大队投诉。

建议你去劳动局的劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

你好；应该到劳动局监察大队租举报。

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

您们好！谢谢回答，劳动仲裁不受理，让我去劳动监察大队了，检查大队说保险过期，俺是09年9月前没交，缴纳时都是按最低工资标准缴纳的。
    对加班费俺仲裁了，证据如下：
     1. 俺出示由经理签字的未打卡说明复印件（单位是打卡上班的）。并要求仲裁调取单位工资表，合同，打卡记录，未打卡说明，及其他由单位保存的违法证据。
   2. 俺出示了周六周日加班加班邮件10多份（邮件都是给经理发的），仲裁不支持。
   3.俺出示了由单位总经理，副经理，经办人及俺签字的费用报销单原件。是周六审核费用的单据。仲裁予以支持，单位不支持。

   仲裁最后都驳回本人请求。俺问仲裁，他们说未提取到单位证据。让我去法院，法院只受理加班费部分（说保险部分不予受理）

  现想请律师

建议委托律师办理。