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 劳动纠纷

实习生没有签合同或协议,公司不按面试时说好的发工资

实习生没有签合同或协议,公司不按面试时说好的发工资 您好!我是一名即将上大四的学生,我8月份在一家公司实习,实习之前面试的时候,公司跟我说好是2500+提成,上班时间是9:00-18:00。但上班后发现,实际上班时间是9:00-21:00,加班没有加班费,并且加班引起的交通费全都不给报销,所以半个月后我离职了。当时去要工资,老板说要下个月跟其他同事一起发,到了9月18号,我实际只拿到580元,我去找他们讨说法,他们说有300是全勤的费用,我要扣除,我扣除300元后,按照月总工资/月总工作日*实际工作日的计算方法算给他们看。一开始老板说看不懂,我一遍遍解释后,老板说你实习,我不给你工资都可以的。我给当地劳动仲裁部门打电话,他们说没有合同或协议,不能受理,遇到这种情况,我怎么维权?
问题状态:已过期
提问人:吴梓墨(浙江-宁波)
提问时间:2016-09-20 16:12
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