被迫辞职的补偿，要求得到劳动法的法律保护 学院机构的改变，把我从事了6年的膳食管理工作交给私人公司去了，我没有同意去那边的公司，现在要我专门上晚上的班，我是行政管理员，签过的合同中是没有这个上晚上班的，我不同意去，人事说从3月12日就不发我工资，目的就是要逼我自己辞职，并且说过安排了不去，就是属于自己辞职的，不给补偿，现在明摆着就是要逼迫我辞职，我应该怎么去维护自己的劳动合法权利！请求帮助。