公司
这样的情况下该赔偿多少？
这样的情况下该赔偿多少？ 你好! 我刚被厂里解雇的劳动，我想问一下你，我们厂两班倒，一天就要上十二个小时的班，十二个小时 就是有3.5小时的加班 ，我这个月有两天晚上只加了1.5小时的，而且我不加班还跟带班的组长打过招呼，他也同意了我下班，可是第二天主管就把我解雇了，都没和我提前打招呼就叫我不用来了，而且我也在这厂也有11个月了， 就快到一年了 ， 像这样的情况下是否合法劳动法的。麻烦律师给我说说 ，
合同我和厂方是签三年的现在一年都还没到 就被解雇了，因为厂里还没有给赔偿，像这样的情况能赔偿多少个月？麻烦了
合同我和厂方是签三年的现在一年都还没到 就被解雇了，因为厂里还没有给赔偿，像这样的情况能赔偿多少个月？麻烦了
问题状态：已过期
提问人：luo130……（广东－东莞）
提问时间：2012-03-09 08:31
提问人：luo130……（广东－东莞）
提问时间：2012-03-09 08:31
已有8位律师回答了该问题
-
找律师维权。
-
如果解除劳动关系赔偿你一个月工资。当然厂方的做法违法。
-
根据具体的数据计算。
-
你好！据你所言判断，你所在的单位应当属于违法解除合同，并没有提前一个月通知，应当支付3个月的赔偿金。可以向劳动局申请劳动仲裁。
追问：厂方没有提前通知我 就直接把我给解雇了
回答：就是这个意思，没有提前一个月，要支付1个月的工资给你。违法解除合同，要支付2个月工资给你 。追问： 哦 这样 呀 厂方 现在不愿意赔偿两个的工资 也不给我进厂商量 不接我电话 我现在不知怎么办回答：去劳动局申请劳动仲裁，要求厂里支付赔偿金。 -
协商不成可以委托律师维权！
-
属非法解雇，应赔偿你2个月工资。
追问：如果厂方不愿意赔偿两个 我可以去劳动局仲裁吗？
回答：当然可以。 -
1\可以要求赔偿;
2\是否签订了劳动合同.追问：劳动合同订了三年 -
非法解雇，可要求经济补偿。
追问： 杨律师 你好 ！我想问一下 这经济补偿该赔偿多少呀？回答：2个月经济补偿，有没签订劳动合同？追问： 有
咨询专业律师
相关咨询
- 这样的情况赔偿金额是多少？ 0个回复
- 请问这样的情况我们可以得到赔偿吗，可以得到多少？ 1个回复
- 离婚后这样的情况过错方给受害方的赔偿最高上限是多少? 6个回复
- 这样的情况该申请多少时间的赔偿金 3个回复
- 我的情况是这样的和女友没有登记就有了小孩，现在分手了，怎样给小孩上户需要什么程序?并产生的费用多少？ 3个回复
- 这样的情况是否需要负赔偿责任？ 3个回复
- 这样的情况我是否能够获得赔偿 9个回复
- 这样情况能否要求对方赔偿我们的基础设施费呢? 4个回复
