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您好,我的情况是这样的,今年我写辞职报告到9月30号,但是领导说9月13号就不用上班了
您好,我的情况是这样的,今年我写辞职报告到9月30号,但是领导说9月13号就不用上班了 您好,我的情况是这样的,今年我写辞职报告到9月30号,但是领导说9月13号就不用上班了。我面试那时候人事说辞职要一个月之前申请。请问这样公司赔我们钱吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(天津)
提问时间:2016-09-12 20:48
已有
2
位律师回答了该问题
徐卫东律师
2016-09-12 20:50
建议申请劳动仲裁
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陈晓云律师
2016-09-12 21:18
属于员工提出的双方协商解除,一般不用赔偿
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