去年签了一年合同到期后,今年六月份又签了一份,因工伤休息一个礼拜后
如违法解除劳动关系,用人单位应支付赔偿金,每工作一年赔偿两个月的工资。具体根据案情分析。
如违法解除劳动关系,用人单位应支付赔偿金,每工作一年赔偿两个月的工资