合同纠纷
工作期间得了乙肝，单位没签劳动合同，没有医保社保，单位能否辞退员工，如何维权？
工作期间得了乙肝，单位没签劳动合同，没有医保社保，单位能否辞退员工，如何维权？ 工作9年，单位没签合同，没上任何保险，现在染上乙肝，每月要几千元的治疗费用，承受不了，单位最近想把我给辞退掉，我该如何维权？
问题状态：已过期
提问人：laowuh……（江苏－南京）
提问时间：2012-02-29 08:27
提问人：laowuh……（江苏－南京）
提问时间：2012-02-29 08:27
已有5位律师回答了该问题
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协商不成可以通过劳动仲裁解决。
追问：仲裁需要准备哪些材料？如果不受理，可以起诉吗？ -
申请劳动仲裁，要求单位补交社会保险及签订劳动合同。
追问：仲裁需要准备哪些材料？如果 不受理该怎么办？另外因单位没上医保，治疗费用单位会承担吗？回答：需要的材料，劳动关系证明，及仲裁申请，医疗费可以要求单位承担一部分，具体可委托律师协助。 -
1、医疗期内单位不能与你解除劳动关系，2、单位未与你未签劳动合同时间已过一年，依法应视为签订了无固定期限的劳动合同3、单位不能与你解除劳动关系。具体问题可来电
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建议委托律师维权为佳！
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