法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
合同纠纷
休产假期间公司不发工资,没有签订劳动合同,也没有买社保
休产假期间公司不发工资,没有签订劳动合同,也没有买社保 休产假期间公司不发工资,没有签订劳动合同,也没有买社保
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(四川-成都)
提问时间:2016-08-30 17:47
已有
1
位律师回答了该问题
陈铠楷律师
2016-08-30 17:51
可以向劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
公司满一年没有签订劳动合同,在劳动调解期间,公司提出与我签订无固定期限合同
0个回复
休产假期间合同到期没有签订劳动合同是否可以索要二倍工资?
1个回复
休产假期间合同到期没有签订劳动合同是否可以索要二倍工资?
1个回复
休产假期间合同到期没有签订劳动合同是否可以索要二倍工资?
1个回复
试用期没有签订劳动合同,没有提交劳动手册,公司可否扣除工资交社保津贴?
3个回复
公司已给员工买了社保和医保,但没签订劳动合同,辞退时,需付双倍工资吗?
3个回复
否需要按工资社保由哪家公司支付,就和哪家公司签订劳动合同呢?
2个回复
和公司没有签订劳动合同,发工资也是发的现金,因为工伤期间,没有正常工作
2个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点