你们可以要求公司补交社会保险，要求公司支付未签合同的双倍工资。

可以要求补交社保

可以要求劳动保障部门投诉解决社保问题，另外，可以要求双倍工资。

可以要求单位支付未签订书面劳动合同期间的双倍工资差额，如果你们以单位未签订劳动合同、未购买社保提出解除劳动关系的话可以要求单位支付经济补偿金。

可以要求公司补交社会保险，要求公司支付未签合同的双倍工资。

如果上班时间没有超过2年，可以主张未签订劳动合同的双倍工资差额。