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我在一家自动化公司上班，因连续上班三天三夜，第四天晚起，被老板因晚起辞退
我在一家自动化公司上班，因连续上班三天三夜，第四天晚起，被老板因晚起辞退 我在一家自动化公司上班，因连续上班三天三夜，第四天晚起，被老板因晚起辞退，当初进厂又没有签定劳动合同，现8月20日，被解雇，6，7，8，三月工资未及时结清，只有一份证明，说是，6.7.8.三月工资于8月24日结清，今天是8.月24日，上午我去找他，他说下午四，五点，给，如果下午接不到工资该怎么办
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－东莞）
提问时间：2016-08-24 10:06
提问人：ask201……（广东－东莞）
提问时间：2016-08-24 10:06
已有4位律师回答了该问题
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要求公司出具书面的辞退通知，收集被辞退和存在劳动关系的证据，可以申请仲裁要求支付违法解除的双倍赔偿金和未签订合同的双倍工资、拖欠工资。
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可以向劳动监察部门投诉或者直接申请劳动仲裁解决的。
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