其他
公司停了两次电，都放假了，然后是让我们周末上班两天，说是正常上班
公司停了两次电，都放假了，然后是让我们周末上班两天，说是正常上班 公司停了两次电，都放假了，然后是让我们周末上班两天，说是正常上班，不算加班，请问这样合理吗？如果不和合理，我们应该怎么办？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（四川－成都）
提问时间：2016-08-20 20:09
提问人：ask201……（四川－成都）
提问时间：2016-08-20 20:09
已有1位律师回答了该问题
-
不合理，向劳动监察大队投诉，要求公司支付加班费
咨询专业律师
相关咨询
- 律师您好，我们公司上个月工作日上班因为没事情做调休，然后周末的加班来填充平时上班 律师您好 2个回复
- 公司强制给我们一半员工放假，发最低保障，另外一半员工正常上班 0个回复
- 我们公司上班十二小时！然后周一周四还得加班训练三小时，但是加班这三小时没有工资，说是公司制度 0个回复
- 工厂搬迁，员工放假，给百分之八十基本工资，职员正常上班，而公司要求我们部分员工来搬厂，工资正班1 1个回复
- 您好，我在某公司上班然后公司放假了不让我们回家说工资照发1个 3个回复
- 我们公司是单休制，2011年的五一五月一号和五月2号放假，星期天正常上班，星期3正常上班，这样的休息 3个回复
- 公司拖欠我们7个月工资还没给交五险一金，给我们放假等工资全开上班 0个回复
- 我是在劳务派遣公司上班的员工，我们周六周日上班没有工资，过年放假还要扣工资 0个回复
