法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
签订劳动合同与实际工作地点不一致,产假标准以那个为准
签订劳动合同与实际工作地点不一致,产假标准以那个为准 单位是北京的,合同也是跟北京签的,但实际的工作地点是石家庄,保险也是在石家庄缴纳的,我想问一下产假的天数是享受北京的标准,还是石家庄的标准。
问题状态:
已过期
提问人:小懒猫140……(河北-石家庄)
提问时间:2016-08-12 11:33
已有
1
位律师回答了该问题
潘建强律师
2016-08-12 12:18
按缴费地缴纳的。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
未签订劳动合同,有买社保,变更工作地点,被炒
5个回复
劳动合同签订时合同上填写的工资与实际谈好的工资不一致
0个回复
我和扬州金陵钢结构工程有限公司签过4份固定期限劳动合同,但实际工作地点是江苏金陵船厂,续签合同是时,
1个回复
我与公司签订的是无固定期限合同,现公司要变更工作地点,我可以解除劳动合同吗?如果可以
4个回复
请问 劳动合同上有两个工作地点,可实际公司名称并不一样,不去非合同上的公司是否可以
2个回复
劳动合同是在合肥公司签订的,工作地点写的是安徽区,实际工作地点在芜湖
3个回复
您好!我与单位签订标准工时合同~但实际工作远远超过标准工时的时间
4个回复
我在公司签订的是标准工作时合同,是正规的服装厂,但实际每天还是加点周六也加班
0个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点