法律咨询中心
登录        电话咨询
 其他

您好,我是一名孕妇,而且是派遣工,因怀孕向单位请病假,后单位通知我上班

您好,我是一名孕妇,而且是派遣工,因怀孕向单位请病假,后单位通知我上班 您好,我是一名孕妇,而且是派遣工,因怀孕向单位请病假,后单位通知我上班,给我安排轮班制(有夜班,而且基本上每天都是下22点或21点,有时还是23点甚至24点),因身体不行不能上夜班与晚班,然后去单位协商,单位人事主管告知让我等消息,然后我在家等,一个礼拜没人搭理我,转个礼拜我联系该主管,她告知我这一个礼拜算我旷工(明明是她让我等消息的)!然后我问她那我第二天就去上班,她却说,不知道,随便。想咨询您,如单位把我退回到派遣公司,派遣公司会因为旷工辞退我吗?
问题状态:已关闭
提问人:ask201……(天津)
提问时间:2016-08-02 18:46
已有0位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点