工伤要先到人力资源和社会保障局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。

属于工伤，可以要求工伤赔偿。

建议到社保局申请工伤认定，再去做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索要赔偿。协商不成可以起诉解决。

属于工伤，先进行工伤认定再进行劳动能力等级鉴定，然后主张赔偿

先去申请工伤认定，再做伤残鉴定，由此才能知道可得多少赔偿金。