法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
其他
关于值班算不算加班
关于值班算不算加班 我在单位从05年8月到08年12月干24小时休48小时,09年1月到2011年12月干14.5小时休33.5小时工作算不算加班?单位告诉我这是不定时工作制不算加班,在劳动部门登记的,请问这个问题该怎么办。谢谢。
问题状态:
已关闭
提问人:dKS2554()
提问时间:2012-01-17 13:02
已有
0
位律师回答了该问题
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
请问值班算不算加班?
2个回复
您好,我想请问,关于劳动者超工作量工作,且没有休息日,加班没有加班费,法定假日不算加班这种情况怎么处
1个回复
关于加班调休
2个回复
加班回家出车祸算不算工伤
5个回复
关于元旦放假加班工资!
3个回复
求助:关于加班工资的计算问题!!!!!!
1个回复
关于加班调休的问题
3个回复
每天工作八个半小时,算不算加班?
1个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点