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合同纠纷

公司要解雇我们,不给全补偿金,还要求我们写辞职报告。真诚咨询希望的到您的帮助

公司要解雇我们,不给全补偿金,还要求我们写辞职报告。真诚咨询希望的到您的帮助 我和同事被公司在2011—12-31早上提出解除,还要我们当日立即解除劳动合同。当时公司要求我们填一份辞职申请,后来我们要求补偿金,他们说如果要补偿金的话就不给我们写辞职证明,最后我们谈了几次,答应给我们半个月工资的补偿,但是公司没有提前30天书面通知我们,应该还给我们经济补偿金的,他们说不给,要是那样的话就要在我们的辞职证明中说“不能胜任工作,考核不及格”之类的,还说以后我们找到新的工作就不给我们转五险一金,档案什么的要我们15天之类立马转走。我们因为黑怕以后公司为难我们,就答应写了辞职报告,公司还是说只给半个月工资(1333¥)赔偿,然后辞职证明中给我们写是“自愿离职”。当时12月31号,第二天元旦放三天回来之后就是1月四号了,这样的话我们在公司刚好满6个月了,如果赔偿的话应该是给一个月工资,还应该有经济补偿。总共得5454¥。但是我和同事已经在他们的劝说下写了离职申请,只是当时领导已经下班没有签字,我们的手续算是没有办成。可是现在我觉得自己应该向公司提出合理赔偿。现在还能来的急吗。公司这样做我到底是为自己以后到工作找他们办理转接手续考虑,还是该提出诉讼。请您帮我解答,不胜感激!!
问题状态:已解决
提问人:香槟薇薇(陕西-西安)
提问时间:2012-01-01 10:32
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