私营企业,对员工进行笔录询问,合法吗? 我女朋友在一家超市工作,超市丢了八瓶五粮液,要员工分摊赔偿,而且总部要求我女朋友打的去距离超市四十公里的公司总部进行笔录询问, 询问之中,我女朋友承认,以前在超市盘点时曾经盘盈了几瓶葡萄酒,她曾和同事开玩笑说,把酒锁在寄包柜,聚餐的时候拿出去喝,如此一句话,公司的笔录中却写成,我女朋友有这个偷酒的动机和想法,当时我女朋友不知道这是笔录询问,以为协助调查必须签名,现在,公司以笔录签名为证据,通报批评我女朋友,有偷酒的动机和想法,请问,这是合法的吗?我觉得,我女朋友只是开玩笑的一句话,在知识不够的情况下,签了这份公司的自制笔录,现在通报批评成这样,是不是伤害了我女朋友的名誉?还有超市丢了东西,要员工分摊赔,这样合法吗?