合同纠纷
我在单位工作8年了，也没签合同，现在要给我们签劳务派遣，合理
我在单位工作8年了，也没签合同，现在要给我们签劳务派遣，合理 我在单位工作8年了，也没签合同，现在要给我们签劳务派遣，合理吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-06-06 11:36
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-06-06 11:36
已有8位律师回答了该问题
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单位违法，不签劳动合同，转移劳动关系，搜集证据，劳动仲裁，依法维权，详询来电微信
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您好，不合理
追问：像我们这样的该怎么办？追问：像我这样的该怎么办？追问：我不签劳务派遣合同，单位就辞退，我该怎么要求？追问：我该怎么要求？我该要那几个方面的补偿？ -
您好，不合理
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不合理 可以拒绝
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你好！劳动者与用人单位发生劳动争议,协商不成，搜集有利证据向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁；若单位未与您签订劳动合同，则需要您搜集存在事实上的劳动关系的证据。
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建议申请劳动仲裁的
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可以申请劳动仲裁，详情可来电来访
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你好，可以拒绝
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