劳动纠纷
老板不签辞职申请 离职后以非正常辞职为名不发当月工资可以依法要回吗？
老板不签辞职申请 离职后以非正常辞职为名不发当月工资可以依法要回吗？ 入职时没有签合同 没有说明需提前一个月通知离职 我递交了辞职申请 老板不签便离职了 到下月发放工资时老板以非正常辞职为名不发之前工资 我可以要回吗？要走什么途径？
问题状态：已过期
提问人：kevain……（云南－昆明）
提问时间：2011-11-30 14:20
提问人：kevain……（云南－昆明）
提问时间：2011-11-30 14:20
已有2位律师回答了该问题
-
协商不成申请仲裁。
-
黄律师很乐意帮助你
你可以收集有关证据提起劳动仲裁，要求他支付工资。如果没有签订劳动合同还可以要求双倍工资。
咨询专业律师
相关咨询
- 没有提前一个月申请离职，公司扣我上当月的工资不说还让我个人承担当月的保险，这样可以吗？ 0个回复
- 在个人淘宝网店做全职客服，离职后老板拒不发工资可以申请劳动仲裁吗 4个回复
- 因为国家，没来得及提前向公司提出离职申请，我可以交接好工作后离只吗？当月工资还可以拿到吗？ 1个回复
- 辞职申请只有7天，就办理了离职手续，公司拖欠工资不给，可以要求经济补偿吗/ 2个回复
- 辞职十个月,还可以申请要回离职公司应给的工资和保险吗 2个回复
- 辞职之后，老板不给发扣押的一个月工资，可以申请劳动仲裁吗 1个回复
- 没有提前一个月通知单位辞职，但是老板答应可以离职，之后就赖着不给工资 1个回复
- 我提前好几个月辞职了，但是老板没有批。于是我自动离职，现在老板不发我工资，合法么？ 1个回复
