如果没有劳动合同，可以主张雇佣关系，所有医疗费、误工费、护理费、二次手术费、以及残疾赔偿金等费用，都应该由工厂承担，协商不成可以起诉解决。

1.要求公司做工伤鉴定，如果公司不配合自己申请做工伤鉴定，并做后期医疗的证明。
2.将医疗费用单据保存好，与公司协商解决工伤问题，
3.如公司不予处理，可申请工伤赔偿，具体标准参照《工伤管理条例》。