辞职不批可以拿到押金走人吗?
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 用人单位不退还押金的,你可以向劳动监察部门投诉举报,也可以直接申请劳动仲裁。
1、依据《劳动合同法》的规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。如果单位不退还押金的,可向劳动监察大队投诉举报,也可以直接申请劳动仲裁。 2、照你所述,你单位还应向你支付国庆期间加班费(三倍工资),以及因未签订合同所产生的双倍工资。