我该怎样维权？ 在天狮工作4年9个月，合同12月底到期。因在会场下闭眼（认定睡觉），公司决定辞退我。公司制度里没有规定开会睡觉的处罚，最后靠在违反会场纪律一条。对应的处罚是罚款15%，不符合辞退条件。公司打算给我6个月的赔偿金。我想要8个月的，他们不认可。我该咋办？我应该得到多少赔偿金？如果他们坚持，我可否向您们提出仲裁申请？等待您的回复！