未签订合同离职需要一个月吗
一般需要提前30天书面通知辞职。
公司应在你入职起一个内与你签订劳动合同,若没有跟你签订合同,应从你入职起第二个月支付你双倍工资。 公司没有买社保,你可以要求公司补交社保。 在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了过用期,你提前30天以书面形式就行了,
可以主张未签劳动合同期间的双倍工资。
辞职提前一个月通知为好,没签订劳动合同的可以主张未签订劳动合同的双倍工资差额。