按照合同约定的执行，保障自身权益。

公司应为你缴纳社保费用,特别是生育费用.

女职工在孕期、产期、哺乳期的，不可以解除劳动合同
公司破产的，会进入破产程序。支付破产费用，员工工资，债务等。
具体由合同的按合同约定的进行。
可以来电咨询获得更详细的解答

需要看你的利益遭受到了什么损害，建议您找律师面谈。

要看具体案件。
如需帮助可来电说明案件详细情况进行咨询。

要求按照合同的约定履行

怀孕期间，一切待遇不变，如果公司违反法律规定的，你可以申请劳动仲裁维权