与A公司签订招聘合约，A公司把人选给B公司招聘入职 我司为一家猎头公司，14年5月份与A公司签订招聘合同，合同期限一年，其中合同内容“本合同有效期为一年，自本合同双方签字盖章之日起生效。本合同在期满三十天之前，甲乙任何一方都没有提出终止协议的情况下，此合同将视为自动续签一年”等相关信息，15年时候要求续签合同，企业以正在走流程为借口，一直没有把续签的合同归还我司，15年10月发生了合同相关人选入职，已知合同有效，但合同盖章签约为A公司，人选入职为B公司，目前我司拥有A公司盖章合同，以及人选入职B公司盖章确认书一份，请问目前追讨费用的话应找A公司还是B公司？